photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Restauration - Traiteur

Cernay-lès-Reims, 51, Marne, Grand Est

Pour l'accueil d'enfants scolarisés en maternelle et élémentaire sur le temps du midi les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h45 à 14h pour la rentrée début septembre jusqu'au 3 juillet 2026. Missions : - Accueillir les enfants sur le temps du midi - Assurer le trajet entre l'école et la cantine - Contribuer au service du repas en veillant au respect des normes en vigueur - Garantir l'hygiène et sécurité de chacun - Surveiller les temps de récréation et de loisirs Profil recherché : - Personne dynamique et volontaire - Pouvant supporter la station debout omniprésente - Savoir-être : patience, pédagogue et diplomatie -Expérience avec les enfants obligatoire - Etre Titulaire BAFA ou équivalent - Etre Titulaire du PSC1 ou autre diplôme de premiers secours - HACCP serait un plus

photo Commercial / Commerciale sédentaire

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Notre recherche sur la France entière Le CFA FORCES forme à distance à 8 BTS et 22 Titres Professionnels en apprentissage dont le TP responsable d'établissement touristique niveau 6 ,Bac+3 Nous recherchons pour une entreprise qui possède plusieurs établissements touristiques en France ses futurs responsables de magasins, déjà titulaires d'un BTS MCO ou tourisme. Postes disponibles en contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois Les apprentis se forment à distance tous les jours 1,5 heures par jour. Ils sont disponibles quotidiennement pour réaliser les missions de l'entreprise. La rémunération est calculée en pourcentage du SMIC, en fonction de l'âge et du niveau de formation +intéressement Processus de recrutement - Étude de votre candidature - Entretien avec l'équipe pédagogique de Forces - Mise en relation avec l'entreprise partenaire - Lancement de la formation à la signature du contrat d'apprentissage Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Gérer un établissement touristique 1. Piloter et optimiser les services d'un établissement[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Recherche animateur (trice) sur le temps périscolaire. Vous interviendrez sur une école Lilloise, avec un public de maternelle ou primaire. Différents horaires possibles. 7h00-8h30 et/ou 16h-18h30 les lundis, mardis,jeudis et vendredis "Hors vacances scolaires" - Possibilité de travailler les Mercredis en Centre de Loisirs - Contrat de Septembre 2025 à Juillet 2026 DIPLÔME BAFA ou équivalence En tant qu'animateur périscolaire vous assurez l'accueil et l'encadrement des enfants sur les temps périscolaires : - Gestion des présences - Vie quotidienne - Vous accueillez les enfants et les parents et êtes garant de la bonne application des règles de sécurité. - Vous proposez et organisez des temps d'animation (ateliers sportifs, activités manuelles, ludiques, artistiques, .) qui s'inscrivent dans le projet pédagogique,...

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Nogent-sur-Oise, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Noyon, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Thourotte, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Nanteuil-le-Haudouin, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Crépy-en-Valois, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Grandvilliers, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons pas de poste à vous pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Baby-sitter

Baby-sitter

Emploi Social - Services à la personne

Bardos, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste Vous aimez vous occuper d'enfant au quotidien ? Vous êtes expert(e) en dessins ou activités créatives ? Rejoignez l'équipe Babychou Services, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, et devenez l'un ou l'une de nos babychou-sitters ! Descriptif du poste : Pour 3 enfants de 4, 4 et 7 ans à partir de la rentrée de septembre : Une sortie d'école par semaine de 16h15 à 19h30 Quelques mots sur la mission : Vous devrez assurer la douche, le repas, proposer des temps d'activités, . L'avantage de devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi déclaré en CDI à temps partiel, la protection d'une assurance responsabilité civile. Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude. Une application pour gérer son planning en temps réel et ses documents administratifs. Des sessions de formations régulières. Notre agence s'occupe de tout : vos missions, vos plannings, votre contrat de travail (CDI), votre rémunération. vous serez, tout au long de notre collaboration, encadré et suivi par une équipe bienveillante favorisant au maximum votre équilibre vie personnelle et professionnelle Ce que Babychou[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Obenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

l'agent technique conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. - Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement, arrosage, débroussaillage) - Tailler les arbres, élaguer. - Préparer et entretenir les sols et les espaces publics. - Entretenir le cimetière et les cours des écoles - entretenir le matériel, les équipement spécifiques et l'outillage courant - participer à la gestion courante des bâtiments communaux (peinture, plomberie, électricité). Il est l'interlocuteur des équipes de maintenance spécialisées et des entreprises extérieures.

photo Ingénieur / Ingénieure support technique

Ingénieur / Ingénieure support technique

Emploi

Aspach-le-Bas, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Animé depuis 1817 par l'esprit d'entreprendre et la soif d'innover de son fondateur, le Groupe John Cockerill met au point des solutions technologiques à grande échelle pour répondre aux besoins de son temps : préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, produire de manière durable, combattre l'insécurité et faciliter l'accès à l'énergie renouvelable. Son offre aux entreprises, aux États et aux collectivités se matérialise en services et équipements associés pour les secteurs de l'énergie, de la défense, de l'industrie, de l'environnement, des transports et des infrastructures. Acteur mondial de la transition énergétique, le Groupe développe aujourd'hui des solutions technologiques innovantes qui contribuent à la décarbonation des activités humaines. John Cockerill Hydrogen développe des solutions de production, de stockage et de distribution d'hydrogène vert. Dans un contexte de forte demande mondiale en hydrogène, John Cockerill reconnu dans ce secteur, souhaite développer mondialement son activité manufacturing d'électrolyseur. Ayant investi en Chine puis en Europe pour le développement produit et manufacturing de ses électrolyseurs, John[...]

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Temps non complet : MISSIONS : - Assure la restauration des enfants en garantissant une bonne sécurité alimentaire dans un climat de sécurité physique et affective, - Réalise les préparations et la mise en température des repas en respectant les consignes données par l'unité de production, - Respecte la méthode HACCP et les protocoles d'hygiène au sein de la cuisine, - Participe au nettoyage de la cuisine et des équipements, - Participe à l'entretien et au gros entretien des structures du service enfance jeunesse. PROFIL : - CAP - BEP Ecole Hôtelière, - Expérience professionnelle souhaitée dans ce domaine, - Savoir respecter le secret professionnel, - Faire preuve de disponibilité, de qualités relationnelles et d'esprit d'équipe, - Respecter les règles d'hygiène alimentaire, - Connaissance des procédures de contrôle et d'autocontrôle liées à la restauration, - Connaissance des produits d'entretien (dosage, temps d'application, utilisation), - Pouvoir assurer la mise à jour des plannings/effectifs, - Notions de secourisme indispensables (formation), - Savoir assurer la responsabilité d'un groupe d'enfants (BAFA souhaité), - Bonne connaissance du public « enfance ». CARACTERISTIQUES[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Marcellaz-Albanais, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Raison de l'Emploi La F.O.L. de Haute-Savoie recrute avec les communes de Marcellaz-Albanais, Hauteville/Fier, Etercy et Vallière dans le cadre d'un partenariat un/e animateur/rice secteur enfance, chargé de l'animation des accueils de loisirs péri et extra scolaires (accueil de loisirs et activités périscolaires). Prise de poste le lundi 25 aout 2025. Cadre de l'emploi Le poste est basé sur la commune d'Etercy pour le périscolaire du midi et l'accueil de loisirs du soir les lundi, mardi, jeudi et vendredi. Les mercredis et les vacances sur la commune de Marcellaz-Albanais. Temps de travail CDI 100% - 1593 heures lissées sur l'année selon l'activité Sur l'école d'Etercy : les jours scolaires : 11h15 - 13h30, plus mardi et jeudi de 16h15 à 18h30 Sur Marcellaz-Albanais les mercredis : 7h30 - 18h30 (avec une pause d'une heure). Réunion de préparation les mardi après-midi et les jeudi une semaine sur deux. Certaine semaine des petites vacances sur la commune Etercy, ou Marcellaz-Albanais ou Hauteville sur Fier selon le planning. L'accueil de loisirs du mois de juillet sur la commune de Marcellaz-Albanais. Tâches, missions Sous la responsabilité du directeur du Service[...]

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Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Emploi Administrations - Institutions

Dammarie-les-Lys, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Ville de Dammarie Les Lys, 23 371 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche de la gare de Melun, et desservie par le RER D ainsi que par le Transilien (ligne R, direct Paris Gare de Lyon - Melun en 25 min). La Ville dispose de commerces de proximité et d'une zone commerciale attractive, ainsi que nombreux équipements culturels (médiathèque, salles de spectacles), scolaires (écoles, collège, lycée et centre de loisirs) et de loisirs (piscine, complexe de la Cartonnerie ; Cinéma, Bowling, Karting, patinoire, etc.) Nous recherchons un agent de surveillance de la voie publique au sein de notre service de la police municipale. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou par voie contractuelle. CDD de 12 mois renouvelable. Filière technique. Vos missions : Missions strictement définies par les lois et les règlements en vigueur - Développer des contacts permanents avec la population par un travail régulier de proximité, d'écoute, d'orientation et d'information, d'aide et d'assistance à toute personne - Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance) - Rendre compte de tous[...]

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Masseur / Masseuse bien-être

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Claye-Souilly, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchons un(e) masseur/masseuse expérimenté(e), spécialisé(e) dans la relaxation selon la méthode traditionnelle thaïlandaise, pour intégrer notre équipe au sein d'un spa haut de gamme. Missions principales : Réaliser des massages traditionnels thaïlandais (Nuad Thaï) Pratiquer des massages des pieds (réflexologie plantaire thaïe) Effectuer des massages aux huiles essentielles selon les techniques thaïlandaises Offrir une prestation de qualité, dans le respect du bien-être et des attentes de la clientèle Participer à la bonne ambiance et au bon fonctionnement du spa Profil recherché : Expérience exigée : minimum 5 ans dans le domaine du massage thaïlandais Diplôme requis : Diplôme d'une école agréée en Thaïlande en massage thaï traditionnel Diplômes complémentaires en massage des pieds et en massage thaï aux huiles essentielles Rigueur, ponctualité, sens du service, discrétion et bonne présentation indispensables Connaissance des rituels et techniques traditionnels du bien-être thaï Type de contrat : (CDI / temps complet) Lieu de travail : Golden thai spa 1 bis rue jean jaures 77410 claye souilly Salaire : selon expérience et compétences

photo Directeur / Directrice du patrimoine immobilier

Directeur / Directrice du patrimoine immobilier

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

Saint-Germain-en-Laye est située dans le département des Yvelines en région Ile-de-France et compte 46 570 habitants. Située à l'ouest de Paris et dans le nord-est du département, elle se caractérise par sa forêt domaniale, une grande partie d'une boucle de la Seine et un patrimoine historique exceptionnel. La ville est membre de la communauté d'agglomération Saint Germain Boucles de Seine/CASGBS. Depuis le 1er janvier 2019, elle a le statut de commune nouvelle à la suite de sa fusion avec Fourqueux. Saint-Germain-en-Laye a une ambition municipale forte avec des projets et des réalisations en résonance avec les enjeux du territoire dans la poursuite des grands projets d'investissement entrepris autour de quatre axes majeurs : la nature et la ville : faire de Saint-Germain-en-Laye un territoire durable et ambitieux ; Description de la direction La Direction du Patrimoine Immobilier, rattachée à la Direction Générale du Développement Durable, assure la constructions, l'entretien et l'exploitation de 140 établissements répartis sur 90 sites, représentant environ 162 500 m². Elle regroupe 33 agents et comprend 2 services : 1 service conduite d'opérations et maitrise d'œuvre[...]

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Vendeur / Vendeuse en bijouterie

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

OFFRE EN ALTERNANCE : BTS Management Commercial Opérationnel Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) Vendeur/ Vendeuse au rayon bijouterie en alternance. Vos missions et responsabilités : - Accueillir, écouter, conseiller et encaisser les clients pour assurer leur satisfaction et leur fidélisation. - Identifier, tester, qualifier et certifier les produits avant leur mise en vente. - Gérer et optimiser les stocks et veiller à une présentation claire et ordonnée des produits en magasin. - Définir les prix de vente, mettre en place et suivre les promotions dans le respect de la politique commerciale. - Développer le chiffre d'affaires du magasin, en point de vente physique et via le site e-commerce. Vos savoir-être : - Bonne présentation - Bonne interlocution - Bon relationnel - Sens des responsabilités Contrat : Apprentissage Formation : BTS Management Commercial Opérationnel (Niveau 5 - BAC+2) Rythme d'alternance : Présence à l'école un jour par semaine, puis une semaine par mois. Lieu de formation : Magné (79460) Lieu de travail : Niort (79000) Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage

photo Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) coordinateur(rice) pour notre école de la seconde chance sur le site d'Abbeville. Mission principale : La fonction de responsabilité de site englobe le pilotage stratégique ou technique, la définition des objectifs, la coordination et le développement des activités du site, tout en manageant une équipe. La fonction porte les responsabilités liées au périmètre des missions concernées, pouvant inclure des responsabilités budgétaires, d'encadrement, de programmation et de représentation. Parmi l'étendue potentielle des missions, les aspects stratégiques, budgétaire et représentation. Missions et activités du poste : Mission 1 : Piloter le site - Assurer la représentation institutionnelle - Gérer les ressources humaines du site - Produire des indicateurs - Organiser et préparer les supports pour le comité de pilotage - Participer à la gestion financière du site et son développement Mission 2 : Mettre en œuvre le projet pédagogique dans le respect du label E2C - Gérer les flux de candidats - Participer à la définition des priorités et des programmes prévisionnels, développer de nouvelles missions (nouveaux[...]

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Magasinier / Magasinière

Emploi Négoce - Commerce gros

Sablet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre Groupe Coopératif Agricole est au service de l'agriculture régionale depuis 1884 sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Il est présent dans les activités d'approvisionnement, de collecte, de cave viticole, d'irrigation, d'embouteillage, d'agro-alimentaire, de machinisme agricole, de cosmétique et de services au travers d'un réseau de plus de 60 technico-commerciaux et 70 sites. Fort d'un chiffre d'affaires consolidé de plus de 150 millions d'euros et de plus de 540 salariés permanents, solidement implanté, il est un acteur majeur reconnu sur son territoire. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recrutons, un magasinier H/F pour notre magasin de SABLET. Missions : Ayant une connaissance suffisante des produits, articles ou matériels entreposés ; vous serez chargé(e), dans le cadre d'instructions reçues d'un responsable et sous sa surveillance, de différentes opérations, telles que : - Commerce : Accueil de la clientèle, relation client, connaissance des gammes produits, être capable d'apporter à l'acheteur les arguments de choix et d'utilisation du produit vendu - Gestion et suivi des stocks : contrôle des entrées[...]

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Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Les VOYAGES ARNAUD recrutent ! Après une période de formation entièrement financée (Permis D / TP Chauffeur de car), vous prendrez en charge vos jeunes et moins jeunes passagers pour les transporter dans les écoles, collèges et lycées de Cavaillon et des alentours. Il vous est également possible, si vous le souhaitez, de faire des transports en lignes régulières sur le bassin géographique. Et pourquoi pas, en fonction de vos motivations et de vos souhaits, traverser notre pays, voire même d'autres pays européens pour emmener des groupes de voyageurs faire du tourisme. Nous proposons différents types de contrats, temps complets, temps partiels voire même un contrat qui permet d'être en repos à chaque vacances scolaires ! Si, si, ça existe !! Etre conducteur d'autocars, ce n'est pas seulement conduire, c'est aussi être responsable de son véhicule (nettoyer, contrôler les points de sécurité, être utile à l'autre en lui rendant sa mobilité plus facile), accueillir et créer du lien avec les passagers, assurer la continuité du service public qui est proposé au sein du département de Vaucluse.

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Garde d'enfant

Emploi Social - Services à la personne

Vedène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous recherchez un métier qui à du sens, vous permettant d'allier vie professionnelle et vie privée, rejoignez une équipe dynamique et bienveillante ? Vos missions principales consisteront à assurer la sécurité et participer activement à l'éveil et au développement des enfants (plus et moins de 3 ans) placés sous votre responsabilité : - Garde d'enfants/baby-sitting - Entrée et sortie de crèche, écoles - Effectuer le transport des enfants - Aide à la toilette - Aide à la préparation et prise des repas - Proposer des jeux, des activités. HOME SERVICES vous propose de nombreux avantages : - Un planning et un temps de travail adapté à vos disponibilités - Une rémunération attractive avec une prime annuelle - La prise en charge de vos déplacements véhiculés dès le 1er trajet à 0,40cts/kms - La mise à disposition d'un téléphone portable - Une participation de l'employeur à 50% pour l'abonnement transport en commun - Une participation de l'employeur à hauteur de 60% pour la mutuelle - De nombreuses formations Profil : - Vous justifiez d'une expérience de baby-sitting/garde d'enfants. - Vous faites preuve de patience, d'écoute et de bienveillance. - Vous êtes motivé(e),[...]

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Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Charny Orée de Puisaye, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Animateur/Animatrice diplômé (BPJEPS) à temps complet (35 h) du lundi au vendredi horaire 10 h à 17 h. EHPAD de 72 résidents dont une unité Alzheimer de 19 lits. Responsable de l'animation, vous assurerez le choix et à la mise en œuvre des activités adaptées aux personnes accueillies au sein de l'EHPAD. Travail d'équipe avec l'équipe pluridisciplinaire. Proposer des échanges intergénérationnels avec les écoles, crèches et centre de loisir à proximité. Vous serez en charge de l'élaboration du projet d'animation ainsi que du rapport d'activité.

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Développeur / Développeuse data

Emploi HiFi - Vidéo - Informatique - Micro - Telecom

Ulis, 91, Essonne, Île-de-France

Si tu es développeur avant tout, une bonne compréhension des concepts réseau (ou une vraie envie de les apprendre) est un vrai plus chez nous. Nos applications doivent interagir avec du matériel, exposer des APIs vers des environnements critiques, et refléter l'état réel du réseau. Ce que tu feras chez nous : Tu intégreras une petite équipe agile, avec de vrais enjeux. Tu participeras à : - Le développement de front-end Vue.js (composition API, Vuetify, dashboard, UI modernes) - La création et la documentation d'API REST avec Python (FastAPI) - L'intégration avec des bases de données (PostgreSQL, MongoDB) - L'utilisation de Docker, Git, et de pipelines CI/CD pour les déploiements - L'amélioration continue de la qualité (tests, sécurité, UX) - Le dialogue avec l'infra réseau, les logs, les flux de données réseau (SNMP, Netflow, etc.) Ton profil : - Étudiant(e) en Master Informatique ou école d'ingé équivalente (M1 ou M2) - Tu as déjà travaillé sur un projet web fullstack (même en perso ou en stage) - Tu maîtrises les bases de JavaScript, VueJS ou React, et de Python - Tu as un vrai goût pour le clean code, les bonnes pratiques et les défis techniques - Tu n'as pas peur[...]

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Auditeur / Auditrice qualité en industrie

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Auditeur Junior (H/F) . Sous la responsabilité du Commissaire aux Comptes, au sein d'une équipe de Comptables, vous aurez la gestion d'un portefeuille clients, issus de différents secteurs d'activités. Vos principales missions seront :***Intervenir sur des missions de commissariat aux comptes, de l'analyse des risques à la formulation des conclusions. * Réaliser des audits financiers légaux et contractuels auprès de clients diversifiés (PME, grandes entreprises, associations, etc). * Participer à toutes les étapes de la mission d'audit : - P réparation des interventions et collecte des informations. - Réalisation des travaux d'audit sur les cycles comptables (immobilisations, stocks, trésorerie, capitaux propres, dettes, etc.). - Vérification des procédures internes et des contrôles comptables. * Rédiger les notes de synthèses et participer à l'élaboration des rapports d'audit * Participer aux inventaires de clôture * Encadrer les stagiaires et nouveaux arrivants Description[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

EDUCAZEN, spécialiste de la garde d'enfants depuis plus de 15 ans, vous propose des offres de garde d'enfants proches de votre école ou de votre domicile avec des gardes adaptées à votre profil et vos disponibilités.  Nous recherchons 1 Baby-Sitter (H/F) pour s'occuper de 1 enfants âgés de 13 mois.  Vous devrez : le récupérer à la crèche,  donner  le dîner, dispenser les soins (douche, bain, brossage de dents .) proposer des activités d'éveil Horaires : lundi : 18h00 -21h00 mardi :18h00 -21h00 mercredi : 18h00 -21h00 jeudi : 18h00 -21h00 vendredi :18h00 -21h00

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

BEFORMA est un nouveau concept éducatif très flexible et prometteur pour l'avenir de la jeunesse péi. Notre école propose des formations diplômantes du Bac+2 au Bac+5. Reconnus par l'État, ces diplômes assurent à l'apprenant et à l'entreprise qui l'engage une qualification reconnue, bénéficiant ainsi d'une excellente appréciation sur le marché du travail. Un concept flexible Les étudiants peuvent commencer leur cursus quand ils le souhaitent, sans attendre la rentrée scolaire. Grâce à BEFORMA, l'enseignement supérieur devient enfin accessible à tous les Réunionnais, sans contrainte géographique ni de temps. Le poste : Nous recherchons, pour l'un de nos partenaires, un assistant entrepreneur H/F en apprentissage à Saint-Pierre, dans le cadre de la formation Bachelor Entrepreneur de la TPE Missions : Gestion de projet - Participer à la structuration et au pilotage des projets en cours - Coordonner les actions entre partenaires, prestataires, clients, etc. Business & développement - Identifier des opportunités commerciales - Suivre des indicateurs clés de performance - Participer à la création et à l'amélioration d'offres Communication & marketing digital - Alimenter[...]

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Soigneur animalier / Soigneuse animalière

Emploi

Misérieux, 12, Ain, Occitanie

Placé sous la responsabilité de la coordinatrice du Centre d'Education, l'animalier prend en charge l'entretien des espaces de travail liés à l'éducation des animaux dans le respect des protocoles d'hygiène mis en place au sein de la structure. Vous apportez tous les soins nécessaires aux animaux du centre d'éducation (chiens et chats) et contribue à les maintenir en bonne santé. Vous apportez un soutien aux moniteurs et éducateurs, l'animalier est également amené à prendre leur relais auprès des familles d'accueil afin de partager avec elles l'évolution de l'élève chien guide. Vous rapportez aux moniteurs et éducateurs tout problème rencontré avec les animaux dont il s'occupe en dehors des heures de présence de l'équipe éducative. Vous veillez à l'approvisionnement en croquettes, médicaments et matériel nécessaires à l'éducation des chiens en avisant la coordinatrice du centre d'éducation. Vous amenez à transporter les animaux et à prendre en charge les visites chez le vétérinaire en relais des moniteurs et éducateurs. Vous êtes partie prenante de la cause, vous êtes en contact avec les personnes déficientes visuelles pour qui vous pouvez être amené(e) à effectuer des[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Saint-Ybars, 92, Ariège, Île-de-France

Le directeur adjoint ou la directrice adjointe participe à la gestion et au bon fonctionnement de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Il ou elle assiste le directeur ou la directrice dans la gestion de la structure. Il ou elle peut être amené(e) à assurer ponctuellement le remplacement de la direction sur tout ou partie de ses attributions.- Lieu de travail : Villeneuve du Latou (09130) - Public accueilli : Ecole élémentaire d'une quinzaine d'enfants - Horaires de travail : Lundi, mardi , jeudi et vendredi de 7h30-8h45 , de 12h à 13h45 et de 16h30 à 18h15 ainsi que 2h de réunion en équipe et 3h d'administratif soit 24h hebdomadaire Rémunération horaire : groupe C de la CC ECLAT indice 285 (soit 13,36 EUR bruts par heure) Participe à la définition, à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique avec l'équipe. Conçoit, impulse, prépare et mène des actions en recherchant la créativité pédagogique et en veillant à sa cohérence. Analyse les actions, rédige les bilans de projets et en[...]

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Technicien(ne) qualité en mécanique et travail des métaux

Emploi Aéronautique - Spatial

Mazères, 91, Ariège, Île-de-France

Afin de renforcer notre équipe Qualité, nous recherchons un/une Référent.e Procédés Spéciaux ! Missions principales : * Planifier et gérer les audits de qualification clients, NADCAP et qualité internes des procédés * Mener les audits internes de surveillance et de qualifications des procédés * Proposer des axes d'amélioration société sur la base des bilans "audits internes" * Gérer le plan de qualification, audits et suivi associés * Cascader et piloter les exigences procédés au service technique pour prise en compte dans les FI et/ou Gamme * Valider les FI relatives à l'application des procédés spéciaux * Coordonner les actions des plans de qualification * Planifier et/ou participer aux essais requis sur éprouvettes Vous connaissez les principes des normes et procédures de certification et les méthodes et outils d'analyse de résolution de problèmes (arbres de défaillance, 5WHY, 8D, PE, MRP...) Vous être une personne factuelle, rigoureuse et pédaogue ? Vous êtes issu.e d'une formation Bac +3/+5 en Qualité/ Génie industriels ou des matériaux (école d'ingénieur ) Idéalement, vous disposez d'une expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire. La maîtrise de l'anglais est nécessaire. Rejoindre[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

REJOINS NOTRE TEAM D'ANIMATEURS PÉRISCOLAIRES SUR LE SECTEUR DE DIJON Nous recherchons des animateurs (H/F) pour intervenir au sein de ses accueils périscolaires / extrascolaires (du lundi au vendredi) en remplacement dans les écoles de Dijon. De 20h à 28h75 par semaine Poste de remplacement de Septembre 2025 jusqu'à Juillet 2026. Horaires de travail : Les lundis, mardis, jeudis et vendredis : le matin de 7h à 8h45 la pause méridienne de 11h45 à 13h45 et le soir de 16h00 à 19h00, hors vacances scolaires le mercredi matin de 7h à 8h45 + Le mercredi après-midi de 11h à 19h (ou toute la journée en fonction des centres de loisirs) Ta mission, si tu l'acceptes : Faire vivre des moments inoubliables aux enfants sur les temps périscolaires ! le matin, le midi et/ou le soir : tu seras là pour les accueillir avec le sourire, leur proposer des jeux, des ateliers créatifs, des défis sportifs, ou tout simplement un bon moment autour d'un livre ou d'un goûter. Tu feras équipe avec des animateurs motivés, des enfants débordant d'imagination au sein d'une structure accueillante. Tes supers pouvoirs (a.k.a ton profil) : Tu as un diplôme d'animation en poche (BAFA, BAPAAT, BPJEPS,[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Astier, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

POSTE - Améliorer la qualité de vie des résidents - Préserver l'identité du résident et ses habitudes de vie dans son contexte de vie en collectivité - Maintenir et développer un lien social - Stimuler le résident dans ses capacités d'autonomie cognitives et physiques Missions principales: - Evaluation des besoins et des attentes des résidents, en coordination avec toute l'équipe (maintien de la socialisation, des acquis.) - Elaboration et mise en place du projet concernant la personne et le groupe - Concevoir et mettre en œuvre un projet d'animation selon les besoins identifiés/exprimés sur son secteur d'exercice et en transversalité institutionnelle - Evaluation quantitative et qualitative des animations (présentation en CVS, enquête de satisfaction, rapport d'activité annuelle sur l'animation.) - Information et promotion auprès des résidents, des familles, des équipes et des partenaires des différentes animations (affichage planning animation, journal mensuel, communication verbale et mailing) - Développer des partenariats avec les services de proximité, les autres EHPAD, les écoles, etc. - Favoriser et encourager l'implication de l'ensemble de l'équipe et coordonner[...]

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Technicien(ne) responsable de fabrication en ind alimentaire

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Gilles, 30, Gard, Occitanie

Dans le cadre de la préparation d'un Bachelor, Master ou Ecole d'ingénieur en Production industrielle, vous travaillerez au sein d'une entreprise agroalimentaire. Vos missions seront les suivantes : - Gestion et suivi des stocks - Saisie des productions - Analyses des productions - Contrôle en cours de production Le poste nécessite Discrétion et respect de la confidentialité, une bonne communication.

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Vendeur / Vendeuse de fruits et légumes

Emploi Alimentation - Supérette

Saint-Orens-de-Gameville, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous souhaitez saisir l'opportunité d'un contrat en alternance chez Grand Frais pour préparer un CAP primeur? Vos missions au sein du rayon fruits et légumes : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients - Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les produits frais - Veiller à la propreté, à la bonne tenue du rayon à son réapprovisionnement - Appliquer rigoureusement les normes d'hygiène et la charte de retrait des produits Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : - Le contact avec les clients et le sens du service - Les bons produits et leur mise en valeur - Le travail en équipe - Nécessité d'un moyen de locomotion, si certains magasins ne sont pas desservis par les transports en commun Nous vous proposons : - Un contrat en alternance entre 10 et 24 mois (selon les profils) pour préparer un CAP Primeur - Les horaires : du lundi au samedi, avec 2 jours consécutifs de repos comprenant le dimanche - Une formation sur mesure par notre École des Métiers du Frais au CFA de Cahors (hébergement possible) - Une rémunération selon votre âge et votre niveau de formation - Des[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Mission Vos missions en tant que Responsable de secteur en alternance : Grâce à notre CFA, UNIFADOM, spécialiste des métiers de l'humain, nous vous offrons un poste au sein de notre entreprise ainsi qu'une formation professionnalisante. Vous n'avez pas à chercher ni entreprise ni école, nous vous proposons tout clé en main ! Vous jouez un rôle central dans la relation entre les clients et les équipes d'intervenants à domicile. Votre expertise vous permet de garantir une parfaite correspondance entre les besoins des bénéficiaires et les compétences des auxiliaires de vie. Coordination des équipes : Vous répondez aux demandes des auxiliaires de vie par téléphone, et apportez votre soutien aux équipes en agence pour gérer les remplacements et les mises en place. Vous contribuez au recrutement des auxiliaires de vie (diffusion des annonces, tri des CV, préqualification par téléphone). Vous participez à l'organisation d'événements destinés aux salariés. Gestion administrative : Vous êtes responsable de la gestion administrative des dossiers clients et des auxiliaires de vie (congés, absences, tenue des dossiers, récupération des documents manquants, suivi des tableaux de[...]

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Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ennery, 57, Moselle, Grand Est

Nous recherchons pour notre client, un acteur reconnu dans le secteur du transport collectif, un(e) Responsable Administratif(ve), ESG et Financier(e). Ce poste stratégique et transversal offre une belle opportunité d'évoluer au cœur des enjeux financiers et durables d'une entreprise en pleine croissance. Rattaché(e) directement à la direction générale, vous pilotez les fonctions financières, administratives et ESG (Environnement, Social, Gouvernance) de l'entreprise. Vous êtes garant(e) de la fiabilité des comptes, du bon fonctionnement administratif et de la mise en œuvre des engagements RSE. Vos missions principales sont: -Supervision de la comptabilité générale et analytique en lien avec le cabinet comptable. -Élaboration et suivi des budgets, analyse des écarts. -Pilotage des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles. -Mise en place de KPIs et reporting financier. -Veille à la conformité fiscale et financière. -Gestion de la trésorerie, des financements et des relations bancaires. -Encadrement des fonctions supports (RH, juridique, secrétariat). -Suivi des contrats fournisseurs et prestataires. -Application des procédures internes et conformité réglementaire.[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Ham-sous-Varsberg, 57, Moselle, Grand Est

Vous serez en charge du nettoyage des surfaces, sols et sanitaires au sein d'écoles. Vous procédez à la désinfection des surfaces. Techniques de lavage manuel uniquement. Vous serez également en tutorat Vous intervenez dans deux établissements scolaires Travail sur 4 jours/semaine Mercredi non travaillé Horaires annualisés : Travail 36 semaines / an Mercredi et Vacances scolaires non travaillés Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 Indemnités versées pour l'utilisation du véhicule personnel Une période d'immersion de quelques jours sera éventuellement proposée avant contrat

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Pontpoint, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons plus de poste à pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Transport

Chantilly, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons plus de poste à pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Social - Services à la personne

Guebwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Les enfants de la MECS Le BERCAIL recherchent leur nouvel-le éducateur ou éducatrice! On est 54 enfants âgés de 3 à 18ans accueillis dans le cadre de la protection l'enfance. On dispose d'un super site arboré où se trouvent 6 pavillons de 9 enfants. On se trouve à Guebwiller en plein milieu de l'ALSACE ! Si tu viens partager ton quotidien avec nous tu devras : - observer nos comportements : seul, avec les autres jeunes, avec les adultes présents au sein de la structure, avec nos familles et avec l'extérieur ; - identifier et évaluer nos besoins pour élaborer ensemble et en lien avec nos familles un projet perso; - nous aider dans la vie quotidienne, nous aider pour les devoirs, faire le lien avec nos écoles, bref, nous aider à devenir grands ! - aimer jouer avec nous, nous proposer des temps de culture, de loisirs . En plus, si tu aimes le sport, la maison d'enfants possède un super grand parc avec un terrain de basket, un city stade, une grande salle multi activité les Vosges sont juste à côté pour des rando !! Donc, - si tu es souriant, dynamique, que notre énergie débordante ne te fait pas peur et que tu sais poser un cadre (mais pas trop) alors : Postule ! Attention[...]

photo Agent / Agente de prévention et de sécurité

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Feyzin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Et si on faisait connaissance ? Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence de recrutement en intérim, CDD et CDI spécialisée dans le secteur industriel. Chez Aquila RH Lyon Sud, nous plaçons votre réussite au coeur de nos priorités ! Nous recherchons actuellement POMPIER H/F pour un client basé à Feyzin. Ne tardez pas à nous transmettre votre candidature dès aujourd'hui pour devenir un acteur essentiel de l'aventure Aquila RH Lyon Sud Vos missions: Sous l'autorité du chef de quart sécurité : Assurer, à la demande, les contrôles atmosphère Assurer, suivant les nécessités, les surveillances des travaux à risques particuliers Procéder aux contrôles nécessaires au lancement de travaux Procéder aux essais des matériels et équipements suivant le programme établi Emmètre les demandes d'intervention de maintenance Assurer la tenue du OC sécurité Participer aux essais de matériels de communications, de liaison et d'alerte du site Renseigner les divers tableaux de bords du PC sécurité Participer au exercices incendie, école à feu, à l'entrainement et à la formation de l'équipe d'intervention Contribuer )à l'accueil et à la formation de nouveaux arrivants[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Enseignement - Formation

Lillebonne, 76, Seine-Maritime, Normandie

Notre auto-école située à Lillebonne est à la recherche d'une personne dynamique et organisée pour rejoindre notre équipe. Si vous avez le sens du service et que vous aimez le contact humain, cette opportunité est pour vous ! Vos missions : Accueil physique et téléphonique des clients, Traitement des dossiers administratifs, Gestion du planning des cours et examens, Maintien de la qualité relationnelle avec nos élèves et partenaires. Profil recherché : Expérience de 2 ans en secrétariat souhaitée, Bonnes compétences relationnelles et organisationnelles, Maîtrise des outils informatiques de base. Conditions : Vous travaillerez du mardi au samedi Formation assurée en interne. Rejoignez-nous pour contribuer à la réussite de nos élèves !

photo Chargé / Chargée de communication digitale

Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Administrations - Institutions

Dammarie-les-Lys, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Ville de Dammarie Les Lys, 23 371 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche de la gare de Melun, et desservie par le RER D ainsi que par le Transilien (ligne R, direct Paris Gare de Lyon - Melun en 25 min). La Ville dispose de commerces de proximité et d'une zone commerciale attractive, ainsi que nombreux équipements culturels (médiathèque, salles de spectacles), scolaires (écoles, collège, lycée et centre de loisirs) et de loisirs (piscine, complexe de la Cartonnerie ; Cinéma, Bowling, Karting, patinoire, etc.) Sous la responsabilité de la direction de la communication, le/la chargé(e) de communication assure la diffusion de l'information municipale, l'élaboration de plans de communication adaptés aux différentes cibles et veille à promouvoir l'image de la ville. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière administrative, Catégorie B. Contribuer à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité. Vos missions : -Participer à l'élaboration et au développement de la stratégie de communication -Participer à la conception et la mise en œuvre[...]

photo Commercial / Commerciale en automobiles

Commercial / Commerciale en automobiles

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Formation : BTS Négociation Digitalisation Relation Client Rythme de formation : 1 jour/ semaine et 1 semaine/mois. Lieu de formation : Magné (79460) Lieu de travail : Niort (79000) Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage du Smic Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation.

photo Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

Garde, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Ecole Sup'IPGV - Recherche un formateur pour le BTS Tourisme l'unité d'enseignement : Expérience dans le guidage, musée, géographie touristique et l'histoire de l'art. Bloc 7 - U3 Tourisme et territoires (Le tourisme entre mondialisation et développement durable) - Identifier et situer les destinations et territoires touristiques majeurs sur des cartes à plusieurs échelles - Lire et comprendre un paysage touristique et/ou patrimonial - Classer, hiérarchiser et mettre en relation des informations extraire des documents usuels de la géographie touristique - Caractériser les différentes formes et pratiques des tourismes et de loisirs et leurs évolutions - Analyser et mettre en exergue les potentialités touristiques d'un territoire - Analyser les impacts socio-économiques, culturels et environnementaux de la mise en tourisme d'un territoire - Cartographier et schématiser les territoires touristiques, leurs organisations et leurs dynamiques Heure en centre : 200h répartie sur les deux ans

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

DESCRIPTION SBC Intérim recherche pour l'un de ses clients un Commis de Cuisine H/F Dans le cadre de son activité, notre client recherche un Commis de Cuisine H/F pour renforcer son équipe. Les missions principales : - Participer à la mise en place avant le service - Assurer la préparation des produits (épluchage, taillage, préparation de bases) - Travailler sous la responsabilité des chefs de partie - Maintenir son poste propre et organisé tout au long du service - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en cuisine - Apprendre et progresser au sein d'une brigade expérimentée Contexte de travail : Le midi, l'établissement propose une cuisine bistronomique avec 65 à 80 couverts. Le soir, l'ambiance devient plus gastronomique avec environ 45 couverts. L'entreprise veille à la qualité de vie de ses salariés : les horaires sont le plus possible non coupés, et le contrat est sur une base de 39 heures par semaine. Le dimanche soir et le lundi sont des jours de repos. PROFIL Profil recherché : - Formation en école hôtelière souhaitée - Première expérience en cuisine appréciée, idéalement dans un établissement de qualité - Motivation, rigueur, dynamisme et envie d'apprendre -[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice armement catering

Coordonnateur / Coordonnatrice armement catering

Emploi Restauration - Traiteur

Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Votre profil : Diplômé d'une école de commerce ou fort d'une expérience réussie dans la relation clients Une expérience en tant que chef de rang est un plus Votre motivation sera le moteur de votre réussite Vos missions sous la direction du Catering Manager : Réception et traitement des commandes Gestion des relations avec le personnel navigant Vos qualités : Ponctuel et flexible Rigoureux et consciencieux Autonome et dynamique Excellent esprit d'équipe et coordination Sensibilisé aux règles d'hygiène en restauration Passionné par les métiers de la restauration haut de gamme Indispensable, Vous avez : Un Casier Judiciaire vierge Un anglais courant (bilingue français/anglais) La pratique de l'espagnol ou du portugais Le permis B Le permis C (poids Lourd) serait un plus Votre rémunération, dépend de vous: Type de contrat: CDI TEMPS PLEIN, Contrat annualisé * Statut: CADRE Rémunération: entre 30 000 € Bruts et 37 200 € Bruts par an, selon expérience et profil Prime de performance Mutuelle Prise en charge de 50% du titre de transport Prise en charge des formations aéroportuaires (Sureté, Permis) Principe du contrat annualisé: le temps de travail est[...]

photo Instructeur(trice) contrôleur(se) aérien(ne)

Instructeur(trice) contrôleur(se) aérien(ne)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat qui recrute pour ses clients un Instructeur / Formateur Maintenance Avion (H/F) pour une poste en cdi basé sur le site de Roissy Charles de Gaulle (95). Missions: Animez des formations captivantes et variées : 40% du temps Partagez vos connaissances sur l'étude et le fonctionnement des systèmes avion, conformément aux réglementations Part 145/147 Concevez et mettez à jour des modules de formation innovants : 20% du temps Gardez nos contenus de formation à la pointe de l'industrie et en adéquation avec les dernières évolutions technologiques et réglementaire Participez à des missions extérieures stimulantes : 5% du temps Il peut arriver que vous voyagiez pour dispenser des formations directement chez nos clients et partenaires, renforçant ainsi le réseau et l'expertise Dispensez des formations transverses selon vos appétences : 15% du temps = Systèmes d'Information métier (Maintenix/KEOPS) Réglementation aéronautique Facteurs Humains Collaborez sur des projets transverses passionnants : 20% du temps Travaillez en synergie avec d'autres pôles du service Formation Profil: De niveau BAC+2 technologique ou scientifique ou[...]

Ressources supplémentaires